模拟招聘面试官由机械工程系优秀实习实训教师和就业指导处就业指导教师组成，共六个小组分别扮演六家招聘企业代表，招聘严格按照学院每年现场招聘会程序，对前来投简历的同学进行面试、现场考核、专业知识提问、签订意向协议等。最后指导教师针对学生在整个招聘过程中存在的问题进行有针对的分析，并帮助同学们解决。
会后，赵轩主任说，现阶段大学生就业会面临很多严峻的挑战，我们为了能提前让学生们做好准备，机械工程系每年都举办模拟招聘会，目的是通过模拟招聘使同学们更好的了解在实际招聘中从简历、着装、面试、专业知识问答等方面应该注意的问题，面试官都是有多年实战经验的实习教师和就业指导教师，他们能够准确找出同学在面试过程中存在的问题，详细分析并帮助同学们解决，每一年的活动反馈都非常好，大多数同学在三个小时的模拟招聘过程中与多名指导教师沟通，使自己以最好的状态迎接即将到来的毕业招聘季。